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Du lundi au vendredi de 09h00 à 12h00 et 14h00 à 17h00 05 55 60 09 99

APPEL A CANDIDATURE

Créée en janvier 2017, la Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche (CCHLeM) est composée de 40 communes, représentant près d’un 1/4 du département de la Haute-Vienne. Rejoindre la CCHLeM, c’est contribuer activement à façonner un territoire où les valeurs de solidarité, de respect et d’efficacité s’allient pour bâtir un avenir solide et prometteur.

CHARGE-E DE MISSION PLAN ALIMENTAIRE TERRITORIAL ET REVITALISATION DES CENTRE-BOURG

Temps de travail : Temps complet
Date de prise de poste : à compter du 25  mars 2024
Date limite des candidatures : 26 février 2024
Type d’emploi : Emploi permanent sur le grade d’ingénieur territorial ou technicien (titulaire ou contractuel)

Description du poste :

La Communauté de Communes du Haut-Limousin en Marche, recrute pour son service développement situé à Bellac, un agent à temps complet ayant en charge principalement l’animation du Projet Alimentaire Territorial et l’accompagnement des communes dans le cadre de la mission de revitalisation des centres-bourgs.

Missions principales :

Au cœur de l’équipe et dans le respect des projets de la structure, vos missions seront les suivantes :

Animation du Projet Alimentaire Territorial
  •  Mettre en œuvre les actions retenues par l’EPCI au titre du PAT (ex : cuisine unique, lutte contre gaspillage alimentaire, etc..)
  • Animer la convention avec la Chambre d’Agriculture de la Haute-Vienne
Suivi des porteurs de projet
  • Tenir à jour un tableau de suivi des porteurs de projet rencontrés et suivis
Suivi des projets issus du projet de territoire
  • Accompagner la Maison du Mouton sur la valorisation sous tous les aspects de la filière ovine sur le territoire (atelier de découpe, transformation de la laine en pellets,…)
Accompagnement des porteurs de projets publics et les associations en s’inscrivant dans la démarche LEADER lorsque nécessaire
  • Conseiller et accompagner les collectivités / associations / agriculteurs… dans le contexte PAT
  • Accompagner les porteurs de projets sur le montage de leur(s) dossier(s) de demande de subvention et de paiement pour les dossiers éligibles à des financements publics (Leader, Région, etc…)

Accompagnement des projets de revitalisation des centres-bourgs

  • Conseiller et accompagner les communes à définir une méthodologie de travail
  • Accompagner les communes dans la mise en place des démarches participatives
  • Aider les communes dans leurs recherches de financement auprès de divers partenaires
 Spécificités du poste : 
  • Travail multi-partenarial
  • Travail en bureau
  • Déplacements sur l’ensemble du département de la Haute-Vienne et ponctuellement sur l’agglomération de Bordeaux
  • Horaires réguliers avec amplitude variable (possibilité de réunions en soirée ou le samedi)
  • Pics d’activité possibles en fonction des événements

Description du profil : 

  • Connaissances dans les domaines de l’agriculture, du développement territorial/rural, des politiques publiques, et connaissances techniques et en méthodes d’analyse, de synthèse et de diagnostic,
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power point, outils de traitement des données…),
  • Maîtrise de la communication écrite et orale,
  • Avoir un bon sens relationnel, faire preuve d’adaptabilité et de disponibilité.
  • Faire preuve d’autonomie, de sens de l’organisation.
  • Faire preuve de rigueur, de capacité d’analyse et de synthèse
  • Permis B obligatoire

Modalités de candidature :

 Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre curriculum-vitae à l’attention de M. Le Président de la Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche, avant le 31 janvier 2024 à l’adresse suivante :

12 avenue Jean Jaurès – 87300 BELLAC ou par mail : hautlimousinenmarche@cchlem.fr

Pour plus de renseignement, veuillez contacter Carole BOURZAT – Directrice des ressources humaines ou Monsieur Denis CZOCHARA – Directeur du service développement –  au 05.55.60.09.99